EMPRESA.- COOPERATIVA ILUXBCN

Oferta_laboral.pdf

Más información en los siguientes enlaces:

Las condiciones son las siguientes:

  • No es necesario nivel de idioma para participar en el proceso de selección
  • Contrato indefinido y sin permanencia.
  • Salario de 50.000€ anuales en un turno estándar.
  • Vivienda pagada durante todo el tiempo de residencia en el país (incluidos gastos de luz, agua, gas, Internet, etc.).
  • Transporte al centro de trabajo incluido.
  • Acceso a la Especialidad en la Universidad (necesario nivel de idioma C1 y experiencia de 2 años).
  • Plan de pensiones.
  • Viaje gratis a Noruega para comenzar a trabajar.
  • Programa de viajes anuales Noruega-España-Noruega.
  • Contrato laboral enmarcado dentro del Convenio Colectivo Noruego de Enfermería, igual que cualquier enfermero noruego.
  • Contrato de trabajo encuadrado dentro de la legislación laboral noruega, la más garantista y segura para el trabajador de todo el mundo según reconoce la OIT (Organización Internacional del Trabajo).
  • Acceso al Sistema Público de Salud Noruego en caso de enfermedad. 

Los requisitos pueden leerse a continuación:

  • Nacionalidad: Europea
  • Sexo: Hombre/Mujer
  • Titulación: Título Universitario español, homologado u homologable en Europa de Enfermería o DUE.
  • Carnet de conducir B para automóviles.
  • Actitud flexible y ganas de integrarse en Noruega y su sistema de salud.

 

Es uno de los hospitales con enseñanza más grande de todo Reino Unido, además, responsable de la gestión de dos grandes hospitales en Coventry y Rugby que dan servicio a una población de más de 350.000 habitantes.

pdfNHS_Coventry_and_Warwickshire_University_Hospital.pdf

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